Country Key Account Manager
- Sektor
- Motoryzacja
- Lokalizacja
- Polska
- Nr Ref
- SBS/24/2002/CKAM
Dla naszego Klienta, międzynarodowego koncernu zajmującego się produkcją oraz sprzedażą lakierów i farb, poszukujemy kandydatów na stanowisko Country Key Account Manager. Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za rozwój sprzedaży w segmencie klientów kluczowych (importerzy samochodów, grupy dilerskie, firmy leasingowe/CFM oraz ubezpieczyciele).
Obowiązki:
- Zapewnienie skutecznej realizacji centralnie zawartych umów i porozumień z klientami kluczowymi w sektorze lakierów samochodowych
- Budowa i implementacja strategii rozwoju sprzedaży w sektorze lakierów samochodowych
- Opracowywanie strategii współpracy dostosowanych do specyfiki polskiego rynku
- Sporządzanie analiz rynkowych oraz monitoring firm konkurencyjnych
- Bliska współpraca z dystrybutorami firmy w zakresie rozwoju sprzedaży do klientów kluczowych z branży motoryzacyjnej
- Ścisła współpraca z działem obsługi w celu zapewnienia odpowiedniego serwisu dla klientów
- Budowanie i utrzymywanie trwałych relacji z istniejącymi klientami oraz pozyskiwanie nowych
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe
- Doświadczenie w tworzeniu i implementacji strategii sprzedaży do kluczowych klientów, chętnie importerów samochodów, grup dilerskich, firm leasingowych/CFM, ubezpieczycieli, etc
- Doświadczenie w kreowaniu oraz realizacji nowych inicjatyw i projektów sprzedażowych
- Znajomość rynku farb i lakierów samochodowych jest dodatkowym atutem
- Dobra znajomość języka angielskiego
- Umiejętność strategicznego oraz przedsiębiorczego myślenia
- Znajomość obsługi komputera
- Doskonałe zdolności interpersonalne
- Gotowość do odbywania podróży służbowych
Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie pełnego CV w formacie Word podając w tytule wiadomości odpowiedni numer referencyjny na adres: cv@solidbridge.pl
W przesyłanej aplikacji prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez firmę Solid Bridge Solutions Sp. z o.o. moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji rekrutacji /zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97.r. o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust. nr 133 poz. 883/.”